中国人寿保险股份有限公司

上海收展专项招募简章

一、公司简介

中国人寿保险（集团）公司及其子公司构成了我国最大的商业保险集团，是中国资本市场最大的机构投资者之一。中国人寿保险（集团）公司已连续14年入选《财富》全球500强企业，排名由2003年的290位跃升为2016年的54位；2016年全国企业第12位，全国最具品牌价值第4位；所属寿险股份公司继2003年12月在纽约、香港两地同步上市之后，又于2007年1月回归境内A股市场，成为内地资本市场“保险第一股”和全球第一家在纽约、香港和上海三地上市的保险公司，目前已成为全球市值最大的上市寿险公司。中国人寿恪守“以客户为中心、以基层为重心、以价值为核心”的经营理念，积极承担行业和社会责任，努力成为“行业领先、客户青睐、最具价值”的公司，奋力打造国际顶级金融保险集团。

二、综合金融大市场

顺应金融服务发展综合一体化的大趋势，依托中国人寿业内最强大客户基础，我们为全国各大城市上千万名老客户的保单提供专业服务，承接中国人寿集团综合金融一站式服务。业务范围将涉及寿险、财险、养老险、基金、资产管理、银行等。公司投入10亿巨资，创新实践发达国家保险区域收展服务模式，打造中国人寿极具竞争力和吸引力的“下有保底，上不封顶，人人有客户，人人有舞台”的全新创业机制，培养中国人寿对接综合理财时代金融理财师主管或管理干部团队，我们负责向全国培养和输送优秀的管理干部。

三、都市梦，我们只做梦想的搬运工：请在“在线报名”中选择相应你心仪的地方，我们等你来。

做大金融时代的创造者，见证中国保险业新时代突飞猛进的壮阔，勇当中国“新保险人”（China New Insurer，CNI）。为建设世界第一保险强国，而努力 打造国内一流国际金融理财师队伍，建立个人高绩效综合理财团队。现上海分公司正式面向全国，大量招募创业种子主管。趁年轻，我们还可以为梦想拼一拼！

四、招募对象：励志，创业青年

已经或意向在大中城市创业，具备创业能力的大学生（含国内各类高校的在校生、毕业生，出国、境留学回国人员）。原则35周岁及以下，本科及以上学历，意愿强烈者可适当放宽学历等条件至大专，以下条件者可优先选择：

1、学生会干部、社团干部、班干、优秀学生等；

2、拥有创业经历的。

五、日常工作地点

上海：上海市兴国路386弄2号兴国大厦3楼（10号线交通大学站7号口出，步行3-5分钟）。

六、招募方向

1、种子主管

【招募要求】面向全国大量招募，有非常强的自我管理能力，有强烈的创业追求，能正确认识市场营销行为。

【工作内容】筹建管理新型“有底薪和客户服务资源依托”的综合理财（收展/售后）服务团队，为老客户保单提供专业售后服务。

【给予待遇】每月5000元-10000元/月左右，年薪10万-20万左右。“转正”后，上不封顶的计提养老金，意外、疾病身价保障最高10万元起，住院、意外医疗最高8000元/年起。

2、国际金融理财师/区域客服专员

【招募要求】面向全国大量招募，有较强的自我管理能力，能正确认识市场营销行为，有创业追求。

【工作内容】依托“有底薪和客户服务资源”新平台优势，为老客户保单提供专业售后服务，利用科学金融理财知识，实现综合开拓客户。

【给予待遇】每月4500元-8000元/月左右，年薪8万-15万左右。“转正”后，上不封顶的计提养老金，意外、疾病身价保障最高10万元起，住院、意外医疗最高8000元/年起。

七、扶持内容：为你“年轻，不可看轻”注资千万

(一)2017年1月1日起，上海地区外来保险营销员办理灵活就业登记后，符合相关条件即可享受相关社会公共服务政策如医疗、购房、子女教育、拍车牌等。

（二）入门或筹备期支持

给予4-6个月内入门或筹备期专项支持，用于租房支持、客户经营费用、团队筹建（建设）费用等。

（三）薪酬体系极具吸引力，引领保险销售服务行业

【上不封顶】

行销系列：月度展业奖、年度展业奖、推荐新人奖励、养老年金（计提标准：13.5%—376.5%）   

主管系列：管理津贴、培育津贴、推荐新人奖励、年度展业奖、养老年金（计提标准：13.5%—73.0%）  

【下有底薪】

行销系列：服务津贴、佣金/手续费、复效奖励（1760元/2440元—11640元）

主管系列：责任津贴、复效奖励、辅导津贴、直辖管理津贴（2548元—18400元）